A fabricante de veículos elétricos Lucid Motors anunciou nesta segunda-feira a demissão de aproximadamente 1.500 funcionários, o que representa 18% do seu quadro de colaboradores. Essa medida ocorre apenas quatro meses após a empresa ter realizado outra rodada de cortes, que atingiu 12% da força de trabalho.
A empresa também comunicou a eliminação do segundo turno de produção de veículos elétricos em sua fábrica localizada em Casa Grande, no Arizona. Em comunicado oficial, a Lucid afirmou que os cortes fazem parte da estratégia do novo diretor executivo, Silvio Napoli, para "simplificar a empresa, aprimorar a execução e posicionar a Lucid para se tornar mais competitiva a longo prazo".
As demissões acontecem em um momento de arrefecimento do mercado de veículos elétricos nos Estados Unidos, com grandes montadoras retirando modelos elétricos de seus planos de produtos. O executivo Marc Winterhoff, que serviu como diretor executivo interino por mais de um ano até a chegada de Napoli, deixou a empresa. Winterhoff, Napoli e a companhia haviam declarado anteriormente que o executivo permaneceria como diretor de operações após sair do cargo de CEO interino. No entanto, em documento regulatório, a Lucid Motors informou que o cargo de diretor de operações foi completamente eliminado.
Essa nova rodada de cortes ocorre enquanto a Lucid Motors trabalha no lançamento do seu primeiro veículo de produção em massa ainda neste ano: o SUV Lucid Cosmos. O veículo elétrico de menor custo deverá ter preço inicial inferior a 50 mil dólares e colocar a empresa no caminho da lucratividade.
A empresa também tenta se tornar uma grande atuante no segmento de veículos autônomos, em parceria com a Uber e a Nuro, para um serviço de robotáxi de luxo com lançamento previsto para este ano em São Francisco. A companhia preferiu não comentar se algum de seus programas está sendo pausado.
A empresa de capital árabe, negociada publicamente, viu mais de uma dezena de executivos de alto escalão deixarem a empresa nos últimos dois anos. O diretor executivo de longa data, Peter Rawlinson, renunciou abruptamente em fevereiro de 2025. O engenheiro-chefe Eric Bach foi dispensado no final de 2025 e moveu uma ação por demissão indevida logo após (embora o processo esteja suspenso aguardando arbitragem). Emad Dlala, outro funcionário de longa data, renunciou no início deste mês, poucos meses após ter sido promovido a um cargo de liderança.
Os últimos cortes incluem funcionários em tempo integral, terceirizados e trabalhadores da produção horista. A empresa relatou ter 9.000 funcionários globalmente no final de 2025, antes do corte de 12% realizado em fevereiro.
A Lucid afirmou que as demissões ajudarão a alinhar "os planos de produção com a demanda prevista" e gerar economias anualizadas de aproximadamente 158 milhões de dólares. A empresa espera que a reestruturação seja concluída no terceiro trimestre deste ano. A Lucid pagará aproximadamente 32 milhões de dólares em indenizações. Winterhoff, o executivo que sai, receberá indenização, "algum suporte de segurança" e poderá manter o veículo da empresa, segundo o documento regulatório.
Fonte: TechCrunch
